公司退休職工周銀先及現扎佐工廠液體車間保潔員鐘貴香系兩口之家，因周銀先長期患有精神病，沒有勞動能力；鐘桂香文化有限，由身體長期患病，只能從事簡單且無需耗費過多體力的保潔工作。近年來，疾病的困擾、生活的重負及艱辛壓得這對夫婦苦不堪言。
在公司工會主席冀林仔細、多方了解情況后，第一時間將此情況向董事長姚廠發進行匯報。
2014年9月3日，姚廠發董事長在百忙中接見了周銀先夫婦，并給予這個困難家庭5000元的資金幫扶，為了讓這個家庭奮力求存，姚總表示，從今往后，希望鐘桂香在保重自己身體的同時，踏實認真的做好本職保潔工作，公司將從人文關懷的角度給予救助——每個月保證其工資不少于2000元，以保障夫妻兩基本生活支出。
“以德為本，以愛為源”是公司的傳統美德，姚總強調：“企業就是一個大家庭，每一位員工都是家庭的一份子，企業在有能力的時候，一定要多為困難員工做一些‘雨中送傘’、‘雪中送炭’的事情，幫助困難員工家庭樹立起戰勝困難的信心和勇氣，也讓員工感受到企業的關愛。”
